Politique de Qualité

MISSION
La mission de Elementos para Tracción y Excavación (ETE) S.A. est de fournir des solutions anti-usure pour l’industrie minière , de la Construction publique et agrícola, en mettant l’innovation comme le levier de nos succès. De plus, nous voulons offrir aux employés un environnement de travail sûr et de confiance, où ils peuvent s’épanouir professionnellement afin d’atteindre leurs objectifs.

VISION
Etre une entreprise diversifiée et rentable, avec des valeurs profondes et des principes éthiques, où nous soyons reconnus pour la qualité de nos produits et de nos services, ainsi que l’implication que nous avons avec nos clients et nos employés. Nous aspirons à être reconnus comme le meilleur fournisseur et la meilleure entreprise où travailler.

ENGAGEMENTS ET STRATÉGIES

1. Nous respectons l’individu: Nous valorisons la diversité, nous sommes sincères avec les personnes sur leur rendement et nous fournirons des outils à l’individu pour grandir. L’organisation est le principal actif de la compagnie.
2. Les intérêts corporatifs et personnels sont inséparables: On cherchera le bien commun, comme l’équilibre professionnel et personnel de l’individu. On agira toujours avec intégrité, ceci étant la base de notre travail.
3. Pensée stratégique: Les décisions d’affaire se prendront de manière stratégique et durable. Nous éviterons les décisions à court terme qui ne produisent aucune valeur à moyen terme. L’analyse de données sera la base de nos décisions d’affaire, qui contribueront à satisfaire les besoins de nos clients.
4. Innovation: Cela doit être la pierre angulaire de nos succès futurs. Nous apporterons l’innovation pertinente au marché qui renforcera notre image dans le secteur, ainsi que la fierté de notre organisation de travailler à ETESA.

VALEURS
Nous encouragerons, donnerons notre soutien et développerons une organisation qui se base sur:

• L’Intégrité: Nous essayons toujours de faire ce qui est correct, nous sommes honnêtes et francs les uns envers les autres. Nous oeuvrons toujours dans le cadre légal.
• La Sécurité et la Confiance: Offrir une atmosphère de tavail sûr, stimuler l’initiative, l’innovation et la créativité de l’individu. Reconnaître les réussites individuelles et collectives.
• L’Honnêteté: Encourager la communication ouverte, garantir la formation adéquate, la communiaction claire et objective avec les clients et les employés.
• Leadership: Nous nous focalisons comme organisation sur l’amélioration continue, en ayant une vision claire de vers où nous nous dirigeons. Nous centrons nos ressources sur des stratégies gagnantes, comme le travail en équipe, qui est clé dans notre succès.

La Direction d’ETESA assume l’engagement, les responsabilités et les buts qui découlent de cette Politique de Qualité, en remplissant les critères établis. Pour mener à bien cela, nous fixerons des objectifs de qualité correspondants, qui seront révisés conjointement à des périodes prédéterminées.
La politique de qualité est à disposition des parties intéressées et communiquée à tout le personnel d’ETESA.